一、公司简介
中国南山开发(集团)股份有限公司(简称:“中国南山”)事业始于1982年，因应国家南海石油开发战略而生，经国务院批准，由香港招商局牵头，深圳市供地，联合在港部分央企发起成立，是新中国第一家股份制企业，时任招商局集团常务副董事长袁庚同志任首任董事长兼总经理。目前，中国南山是国务院、广东省、深圳市三级国资委持股，国有资本占绝对主体地位的大型国有企业集团。
中国南山立足深圳，面向全国，旗下拥有上市平台--南山控股(证券代码:002314)，涉及综合物流、产城综合开发、金融服务、资产管理、智能制造及新能源等诸多领域，业务覆盖粤港澳大湾区、长三角、京津冀、长江经济带、成渝双城经济圈等国内40多个重点城市，积极参与“一带一路”沿线国家的特色产业园区建设，客户遍布全球。
中国南山植根于中国经济土壤，秉持“成就商业梦想 推动时代发展”的企业使命，坚守“开拓 创新 诚信 共享”的企业精神，敢闯敢试，诚信经营，携手股东、客户和全体员工、朝着“基石永固 百年南山”的伟大愿景阔步前行。
二、招聘条件
2025年应届本科及以上毕业生，若干
工作地点：深圳
三、招聘岗位&专业要求
机械制造类：机械设计制造及其自动化、工业工程、制造工程、生产管理、自动化工程等专业
工程建设类：安全工程、土木工程、建筑环境与能源应用工程、建筑学、城乡规划、工程管理、工程造价、房地产开发与管理等专业
物流管理类：物流管理、供应链管理、交通运输、物流工程等专业
经营管理类：工商管理、采购管理、信息资源管理、人力资源管理、审计、法学、市场营销等专业
财务金融类：金融学、投资学、会计学、财务管理、资产评估等专业
四、福利待遇
（一）国企平台，多元化晋升通道
中国南山设立了管理序列和专业序列“双通道”发展路径引导、帮助员工制定和实施职业发展计划，鼓励员工努力提升管理技能和专业技术水平，实现员工与公司共同成长。
（二）完善的人才培养发展体系
中国南山已建立起全方位的人才培养发展体系，建立了以课程体系、讲师体系、评估体系、项目运营为支柱，以知识管理学习平台为支撑的人才发展架构，打造出“南山骄子”“南山星动力”、“南山栋梁”、“南山加速度”等多个人才发展品牌项目，形成了跨单位、跨模块、跨职能、跨层级多岗位历练培养、一对一导师制培养等人才培养机制，以完备的人才培养发展体系助力员工成长与业务快速健康发展。
（三）完善的薪酬福利体系
中国南山已建立起包括六险二金、带薪年假、工会福利,员工体检等完善的薪酬福利体系。
五、招聘流程
